문서의 임의 삭제는 제재 대상으로, 문서를 삭제하려면 삭제 토론을 진행해야 합니다. 문서 보기문서 삭제토론 나무위키:사측 관리자 (문단 편집) === [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침]] === * [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침#s-1.2.3|1.2.3 접근 제한의 대상]] * 특정 이용자에 대한 접근 제한은 사측 관리자 이외에 처리할 수 없다. * [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침#s-1.3.1.3.1|1.3.1.3.1. 특정 문서에 대한 접근 제한의 경우]] * 사측 관리자는 문서 훼손 시 큰 피해가 예상되는 [[나무위키:대문]]이나 "나무위키의 규정" 분류에 속하는 문서에 편집 제한 조치를 행할 수 있다. * 사측 관리자는 임시조치를 위해 읽기 제한 조치를 행할 수 있다. * [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침#s-1.3.1.3.2|1.3.1.3.2. 특정 이름공간에 대한 접근 제한의 경우]] * 사측 관리자는 특정 이름공간에 대한 대량의 문서 훼손이 예상되는 경우 특정 이름공간에 대해 접근 제한 조치를 행할 수 있다. * [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침#s-1.3.2|1.3.2. 임시조치]] * 임시조치는 사측 관리자가 담당한다. * [[나무위키:기본방침/문서 관리 방침#s-2.2.1|2.2.1. 사용자 문서와 편집권]] * 사측 관리자는 규정 위반 여부에 관계 없이 특정 사용자 문서에 편집권을 행사하거나 편집 요청을 승인할 수 있다. * [[나무위키:기본방침#s-4.3|3. 운영자 권한의 한계]] * 관리자는 이용자를 차단하거나 경고할 시 관련이 있는 규정을 의무적으로 명시해야 한다. * 단, 사측 관리자에 의한 제재, 긴급한 문서 훼손에 의한 제재, 그에 준하는 긴급한 처리를 요하는 사안에 대해서는 적용받지 않는다. * [[나무위키:기본방침#s-4.4|4. 운영자의 임기 및 연임]] * 나무위키의 관리자의 임기는 무기한이며, 사측 관리자에 의해 임기가 중단될 수 있다. * [[나무위키:기본방침#s-4.5|5. 운영자의 휴가의 사용]] * 관리자는 개인적인 사정으로 인해 휴가를 사용할 수 있다. 휴가 사용 시에는 그루터기에 공지를 해야 하며, 업무 처리량에 비해 잦은 휴가 사용은 사측 관리자의 판단 하에 권한 회수의 사유가 될 수 있다.저장 버튼을 클릭하면 당신이 기여한 내용을 CC-BY-NC-SA 2.0 KR으로 배포하고,기여한 문서에 대한 하이퍼링크나 URL을 이용하여 저작자 표시를 하는 것으로 충분하다는 데 동의하는 것입니다.이 동의는 철회할 수 없습니다.캡챠저장미리보기